作者：張丹   字數(shù)：607

我們常聽到一句話，叫做“細節(jié)決定一切。”可我們也都知道，無論是在工作還是生活中，細枝末節(jié)往往也是最難把握的，微末之處常被提及，而又常被忽視，個人覺得是因為以下幾點：

 一、是微末之處在基層，而基層卻不容易看到整體的提升?！邦^”看到了光明的出路，“腳”卻還在黑暗中摸索。所謂“眾志成誠”，就是要把每一股力量都集合起來，而這個“志”是看不見摸不著的。所以要讓每個最基層的力量看到前方的光明，而不是被“頭部“遮擋住視線，盲目的邁步。

二、是微末之處難以出成績。很多細節(jié)的地方，看上去都是些邊邊角角，似乎可有可無。在人們眼中，這些事如果不做，并沒有任何損失，當然做了也沒有任何好處?？墒恰安环e跬步無以至千里“，也許就是這些可有可無的邊角，最后成為了壓垮駱駝的最后一根稻草。

三是缺乏“人人為我，我為人人“的信念。很多細小，平常的工作，如果所有人都自覺的完成，就會讓人覺得這項工作很不值得一提。一旦有人不去做這些小事且并沒有造成任何后果，長此以往，其他人的心態(tài)難免產(chǎn)生改變，如果處處這樣，事事這樣，即使是再微末地方也會讓人逐漸養(yǎng)成有害的風氣。

大到一個企業(yè)，小到某一個人，只有把一個個微末上的細節(jié)做的足夠好，才能凝聚出最大的力量，提升業(yè)績，提升自我。只有充分的調(diào)動企業(yè)基層的主觀能動性，讓廣大職工都為“人人為我，我為人人“精神，心往一處想，勁往一處使，才會凝聚出更大的力量。沒有闖不過去的低谷，也就沒有攀爬不上去的高度。