日前，隨著30名經(jīng)過能力測試合格的經(jīng)費、票證會計走上各自工作崗位，保津公司收費站經(jīng)費、票證會計崗位輪崗工作圓滿結(jié)束。
2010年是公司管理年，為進(jìn)一步規(guī)范收費站經(jīng)費、票證管理工作，交流工作經(jīng)驗，根據(jù)公司總體工作安排，繼收費員輪崗后，財務(wù)部會同收費部、人事部率先組織了公司經(jīng)費、票證會計崗位輪崗工作，將整個過程分為制定并公開實施方案、公開報名、資格審查、筆試、綜合評鑒等步驟。
在能力測試中，公司以兼顧公平公正、員工崗位經(jīng)歷和公司人性化管理三方面因素為依據(jù)，確定了參加筆試人員和免試人員范圍，并精心設(shè)計試題，涵蓋了會計基礎(chǔ)、微機基礎(chǔ)、票證及收費知識四部分內(nèi)容。 3月29日，站區(qū)經(jīng)費、票證會計能力測試按計劃在霸州收費站進(jìn)行，以張士銀總會計師為主監(jiān)考，財務(wù)部、收費部、人事部共同組成的監(jiān)考組對參加筆試的站區(qū)經(jīng)費、票證會計進(jìn)行了監(jiān)考。整個測試過程嚴(yán)守保密紀(jì)律，做到出題保密、密封閱卷，確保了考試的公正和嚴(yán)肅，真實的反映了大家的實際業(yè)務(wù)工作能力，達(dá)到了預(yù)期效果。
至4月2日，收費站經(jīng)費、票證會計輪崗工作順利結(jié)束。
財務(wù)部 楊鈞涵