5月13日，集團(tuán)公司召開所屬企業(yè)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理工作實(shí)施推進(jìn)電視電話會(huì)。會(huì)后，公司總工程師史文革要求人事部，要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)相關(guān)文件，把企業(yè)任期制和契約化管理工作作為當(dāng)前壓倒一切的首要工作，全面推進(jìn)，全面落實(shí)，按時(shí)間節(jié)點(diǎn)確保在規(guī)定時(shí)間高質(zhì)量完成交投集團(tuán)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。