雄東站每周二下午17：00的站內(nèi)例會(huì)制度堅(jiān)持不懈，統(tǒng)一了站內(nèi)人員思想，解決了大小問(wèn)題。通過(guò)站內(nèi)例會(huì)，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示精神；學(xué)習(xí)上級(jí)的文件和要求，值班站長(zhǎng)匯報(bào)上周值班情況，提出需要注意問(wèn)題；科室主管匯報(bào)上周的工作，以及下周的工作計(jì)劃；班長(zhǎng)匯報(bào)當(dāng)班期間的工作，內(nèi)容要詳細(xì)充實(shí)，分析收費(fèi)額情況，治理逃漏費(fèi)情況，發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題；彼此交流工作經(jīng)驗(yàn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，各抒己見，暢所欲言，集思廣益，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，分析問(wèn)題，尋找解決問(wèn)題的辦法，提出改進(jìn)意見和辦法。

   例會(huì)制度的健康實(shí)行，在站內(nèi)形成了比、學(xué)、趕、幫、超的氛圍，也使全站人員養(yǎng)成了多聽、多看、多轉(zhuǎn)、多想的習(xí)慣，以點(diǎn)帶面教育員工樹立良好的職業(yè)思想道德，使全站員工齊心協(xié)力共同維護(hù)收費(fèi)站的形象和利益，推動(dòng)收費(fèi)站的工作和諧、穩(wěn)定、扎實(shí)、規(guī)范開展。

雄東站   王紅