作者：陳靜   字數(shù)：2180

隨著高速公路發(fā)展的不斷深入，信息宣傳工作越來越顯示其重要性。收費站的信息宣傳工作，簡單地說就是向收費員大力傳播黨的政策方針、國家法律法規(guī)、上級文件精神，同時也將本單位的工作布署、活動開展、先進事跡等工作亮點及時、準確宣傳出去的過程，它既是職工展示精神風(fēng)貌的舞臺，又是收費站展現(xiàn)良好對外形象的平臺。因此，作為收費站重要工作內(nèi)容之一的信息宣傳工作成效如何，直接會影響到職工的工作熱情和本單位的良好形象。那么如何才能做好收費站的信息宣傳工作呢？

鼓勵、指導(dǎo)、修改——讓職工不再抗拒投稿

始終把宣傳報道工作列入日常工作的重要環(huán)節(jié)，成立宣傳報道工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強宣傳工作督導(dǎo)力度，通過召開工作例會和專題會對宣傳工作進行強化部署，及時傳達上級部門對宣傳工作的指示精神，通報宣傳任務(wù)完成情況，全面總結(jié)信息宣傳的經(jīng)驗和成績，分析當(dāng)前宣傳工作的不足和存在的問題，進一步明確信息宣傳的重點和方向，推動宣傳工作高效開展。

一是領(lǐng)導(dǎo)重視可激發(fā)職工投稿熱情。一個單位的宣傳工作做的好不好，領(lǐng)導(dǎo)重視很關(guān)鍵。只有領(lǐng)導(dǎo)重視了，才會將宣傳列為重點工作之一，常抓不懈；才會制定各種促進宣傳工作良性發(fā)展的舉措；才會下力氣選拔、培養(yǎng)一些有能力、守紀律的職工擔(dān)負起這個重要職責(zé)；才會盡全力去為職工營造一個文化氣息濃郁、學(xué)習(xí)熱情高漲的良好氛圍。而這些對于培養(yǎng)職工文章寫作的興趣、提高投稿的責(zé)任意識是有很大的促進作用的。 

二是讀書、交流可提煉寫作素材。由于平日里工作、家庭兩頭的忙碌，很多職工長時間疏于動筆，一時感覺無話可寫。為動態(tài)掌握職工的思想變化，啟發(fā)他們的寫作靈感，可通過給職工推薦好書寫感想、觀察身邊的同事尋找閃光點或由班組、科室為單位組織職工進行座談交流。加強全員寫作知識和自身修養(yǎng)，通過深入學(xué)習(xí)，進一步拓寬寫作知識面，夯實寫作基礎(chǔ)。同時，加強班組宣傳工作經(jīng)驗交流，緊緊圍繞收費運營工作，結(jié)合延伸服務(wù)、安全保暢、治逃成果、典型事例、文化宣貫等信息素材，借鑒他人好的寫作思路及角度，在寫作技巧和方法上取長補短，拓寬寫作思維和領(lǐng)域，全面提升收費隊伍的整體寫作水平。 

三是練筆寫稿并不是一件愁苦的難事。針對一些職工的文筆不太流暢，各個班組可以每月定期進行文章寫作的學(xué)習(xí)培訓(xùn)?？赏ㄟ^多種靈活形式、結(jié)合對政策傳達、文件精神及工作規(guī)范等的深刻領(lǐng)悟，大家相互之間展開學(xué)習(xí)，讓有寫作經(jīng)驗的職工作為老師，并通過對文章的常見結(jié)構(gòu)、開頭結(jié)尾的幾種方式、語言的組織搭配等若干方面講解傳授及對大家寫出的稿子進行逐個點評，來增強職工的寫作能力，使那些抗拒投稿的職工也能將寫作當(dāng)成一件簡單的工作任務(wù)。

任務(wù)、目標、獎懲——使宣傳計劃如期完成

面對當(dāng)前新的宣傳形勢和任務(wù)，制定有效措施，建立獎懲制度，壓實主體責(zé)任，修訂考核辦法，著重對政務(wù)信息、宣傳稿件等工作進行了細致的量化考核管理，全員納入考核中，確保人人肩上有擔(dān)子、個個身上有任務(wù)，從而促進全站職工從上到下積極參與，主動落實，進一步樹立宣傳工作“一盤棋”思想，形成良好的“大宣傳”工作格局。

一是分解任務(wù)量。由收費站領(lǐng)導(dǎo)班子負責(zé)對全站的宣傳任務(wù)總量進行合理估算，并將投稿任務(wù)數(shù)根據(jù)實際情況分解到各部門、各收費班組中，各部門、收費班組負責(zé)人再細分任務(wù)數(shù)量到每一個人身上，確保宣傳工作責(zé)任清楚明白。

二是明確獎懲度。下發(fā)文件，規(guī)定對當(dāng)月完不成宣傳任務(wù)的個人和部門、收費班組要扣除本月星級收費員考核中的相關(guān)分值，以示懲罰，對那些能超額完成任務(wù)的收費員更要根據(jù)實際上稿量和上稿網(wǎng)站的級別、媒體的種類分別進行統(tǒng)計加分。

三是確定目標值。每個月末、每個季度末，站宣傳員都需要對下月、下季度本站的通訊報導(dǎo)及交流類稿件的的重點方向進行預(yù)測，同時做好投稿計劃，確定好目標值，并想方設(shè)法高質(zhì)量的去完成。另外，站宣傳員還要負責(zé)督促通知各班組、部門投稿頻次。

審核、評優(yōu)、總結(jié)——將宣傳稿件質(zhì)量盡力提高

一是嚴格把好審核關(guān)。網(wǎng)站每個欄目的特點不一樣，要求也不一樣，但總的方向一定要把握好，要宣傳好正能量，把握住敏感度，對于拿不準的稿件一定要請示主管領(lǐng)導(dǎo)的批準，要讓正確導(dǎo)向貫穿宣傳報導(dǎo)的每一篇文章。 

二是制定舉措評先進。為了使宣傳工作更上臺階，使積極分子投稿時更有動力，收費站要提前制定相關(guān)措施進行階段性站優(yōu)秀宣傳員的評選和獎勵活動。這不但能激勵先進，更能帶動后進，使全體職工向先進看齊，學(xué)習(xí)榜樣的工作態(tài)度和進取精神。

三是及時總結(jié)好舉措。對于每一階段的宣傳工作的開展情況、經(jīng)驗的收獲與失誤的出現(xiàn)，一定要認真、及時總結(jié)，分析歸納，并采取相應(yīng)措施積極應(yīng)對，確保好的舉措能繼續(xù)執(zhí)行，工作的失誤要盡力彌補，不斷汲取教訓(xùn)，反思不足，提高水平。

四是審慎把控，提質(zhì)增效。對所有上交的信息稿件，統(tǒng)一由專人負責(zé)審核，認真把好每篇稿件的質(zhì)量關(guān)，并著重加以修改，方可向上級媒介投送，確保稿件的完整性和規(guī)范性，提高刊登率；每月對上級及外媒網(wǎng)站稿件刊登情況進行匯總，對各部門及個人宣傳任務(wù)完成情況進行排名，通過站微信工作群進行全站通報，并對當(dāng)月信息宣傳工作的整體開展情況進行總結(jié)講評，分析不足，亮出優(yōu)點，從而激勵全站職工的寫作熱情和積極性。

只要我們始終堅持昂揚向上、開拓創(chuàng)新的工作熱情，始終堅持大處著眼，小處入手的工作態(tài)度，始終堅持“愛高速，做貢獻”這個主旋律，不斷努力、持續(xù)進步，就一定能攜力開創(chuàng)出收費站宣傳工作的嶄新局面。